Find a job in Ireland is not so easy as you might think.

 Find a job in Ireland is not so easy as you might think.

Find a job in Ireland is not so easy as you might think.

Poglavlje koje regulira protok radne snage privremeno je 'zatvoreno' tako što su sve članice EU dobile pravo da zabrane zapošljavanje hrvatskih državljana sedam godina od ulaska Hrvatske u EU. Irska, Velika Britanija i Švedska jedine su zemlje koje su 2004. godine odmah otvorile svoje tržište radnicima s istoka, ali tada nije bilo krize.

Dvije trećine hrvatskih građana spremno je na preseljenje zbog zaposlenja ili boljeg posla unutar Hrvatske (67%) ili izvan nje (64%), a najpoželjnije destinacije za novi početak su Njemačka i Švicarska, a od gradova London.
Mobilnost radne snage u porastu je, naime, zbog globalne ekonomske krize, i za tom pojavom, koja je uobičajena praksa u razvijenim zemljama Europske Unije, ne zaostaju ni građani Hrvatske.

 Za informiranje o slobodnim radnim mjestima, iskoristite sve mogućnosti koje vam stoje na raspolaganju:

 •  Internet

Danas ćete na internetu naći oglašeno puno više slobodnih radnih mjesta nego u svim dnevnim novinama zajedno. Neki od web siteova za internetsko regrutiranje koji pružaju i mogućnost ostavljanja životopisa u bazi podataka jesu:

 Traženje posla nije 'usputna aktivnost' već zahtjeva potpun angažman. Potrebno je smisliti plan aktivnosti i svaki dan provesti puno radno vrijeme u provođenju plana i smišljanju novih načina pronalaska posla kakvog želite i zaslužujete!

Razmislite koja znanja, vještine i iskustva posjedujete:

- onih stečenih kroz dosadašnje obrazovanje

- stečenih na dosadašnjim radnim mjestima

- stečenih na raznim tečajevima (strani jezici, informatika, vozački ispit i sl.)

Zašto vrijeme dok ste nezaposleni ne biste iskoristili za sjecanje dodatnih znanja i vještina!

Preuzmi primjer pisanja životopisa - biografija - curriculum vitae - cv (primjer_zivotopis_biografija_curriculum vitae_cv3) i spremiti ga na svoj kompjuter kako bi ga mogao koristiti za svoj slučaj. U nastavku je dan primjer za pisanje: životopis - curriculum vitae - cv - biografija - kako napisati cv - životopis obrazac - cv za posao

Preuzmi primjer pisanja životopisa - biografija - curriculum vitae - cv -  (primjer_zivotopis_biografija_curriculum vitae_cv2.doc) i spremiti ga na svoj kompjuter kako bi ga mogao koristiti za svoj slučaj.

U nastavku je dan primjer za pisanje: životopis - curriculum vitae - cv - biografija - kako napisati cv - životopis obrazac - cv za posao

Preuzmi primjer pisanja životopisa - biografija - curriculum vitae - cv - (primjer_zivotopis_biografija_curriculum vitae_cv1) i spremiti ga na svoj kompjuter kako bi ga mogao koristiti za svoj slučaj.

U nastavku je dan primjer za pisanje: životopis - curriculum vitae - cv - biografija - kako napisati cv - životopis obrazac - cv za posao

Preuzmite (primjer_molba zamolba_za_posao molba_za_posao_primjer primjer_molbe_za_posao_4.doc) da bi je mogli koristiti za svoj slučaj.
U nastavku je dan primjer molbe za posao - molba za posao - zamolba za posao primjer - pisanje molbe / zamolbe

Preuzmite (primjer_molba zamolba_za_posao molba_za_posao_primjer primjer_molbe_za_posao_3.doc) da bi je mogli koristiti za svoj slučaj.
U nastavku je dan primjer molbe za posao - molba za posao - zamolba za posao primjer - pisanje molbe / zamolbe

Preuzmite (primjer_molba zamolba_za_posao molba_za_posao_primjer primjer_molbe_za_posao_2.doc) da bi je mogli koristiti za svoj slučaj.
U nastavku je dan primjer molbe za posao - molba za posao - zamolba za posao primjer - pisanje molbe / zamolbe

U prvom dijelu videa je prikazana kandidatkinja koja priča o svom životu i sposobnostima na način kao što se priča prijateljici ili škadvri, i zbog toga neće dobiti posao.

Kandidat se odijenuo primjereno, rukovao  čvrsto, gledao u oči, pričao jasno, razgovijetno i mirno, ali...
Bez obzira na sve te manire što je pokazao, neće biti primljen jer jednostavno nije objasnio zašto je on baš čovjek za taj posao.

Postupak odabira kandidata za određeno radno mjesto uglavnom se sastoji od podnošenja molbe, životopisa i dokumenata o školovanju, odabira kandidata koji će biti pozvani na intervju od strane poslodavca, te ponekad provođenja i ispitivanja znanja i vještina kandidata.

Intervju za posao važan je korak za svakog posloprimca, stoga mu se treba ozbiljno pristupiti.

Cilj intervjua je izbaciti neprimjerene kandidate i kroz izbor izdvojiti one kandidate koji najbolje odgovaraju zahtjevima poslodavca. On će vam tokom intervjua postaviti seriju pitanja sa namjerom da u vašem predstavljanju nađe informacije koje će ga uvjeriti da ste primjeren, ili obratno, neprimjeren kandidat.